İK SÜREÇLERİ VE YÖNETİMİ

İK Süreçleri ve Yönetimi, KOBİ’lerden Holding’lere kadar bir işletmenin olmazsa olmaz süreçlerini oluşturmaktadır. Bu nedenle işletmenin ilerleyişindeki en önemli unsurlardan birisi de İnsan Kaynakları süreçlerinin şeffaf ve dinamik bir şekilde yönetilmesidir, Personel Talep, İşe Alım, İşten Çıkış, Zimmet, Performans, Yetkinlik Ölçümü, İzin Talep, Avans Talep gibi süreçlerin önemi daha fazla ön plana çıkmaktadır.